新時(shí)代呼喚新作為，工人階級(jí)應(yīng)該展現(xiàn)怎樣的風(fēng)采？這在全國兩會(huì)上成為一個(gè)熱門話題。3月12日，在全國政協(xié)總工會(huì)界別小組討論時(shí)，委員們爭相發(fā)言，為激發(fā)工人階級(jí)主人翁意識(shí)、立足新時(shí)代建功立業(yè)，在決勝全面建成小康社會(huì)新征程中展現(xiàn)新作為建言獻(xiàn)策。

　　新時(shí)代必須更加尊重職工的主人翁地位

　　“黨的十九大提出要把我國建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國，這需要千千萬萬勞動(dòng)者付出汗水和智慧才能實(shí)現(xiàn)�！眮碜云髽I(yè)一線的技術(shù)工人許啟金委員認(rèn)為，建設(shè)一支高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍刻不容緩。

　　一線職工中蘊(yùn)含著偉大創(chuàng)造力，是推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生力軍。這是工會(huì)界委員們的共識(shí)。

　　“每年我們基層一線職工都會(huì)貢獻(xiàn)大量創(chuàng)新成果，在我看來，這些成果與高精尖的科技成果相比，毫不遜色�！弊鳛橐患覔碛�170萬名職工國企的“掌門人”，國家電網(wǎng)有限公司董事長舒印彪委員在談起自家職工時(shí)充滿自豪。來自一線職工的創(chuàng)新成果在解決生產(chǎn)難題、提高勞動(dòng)效率、降低安全風(fēng)險(xiǎn)方面發(fā)揮了重要作用。

　　“政府工作報(bào)告提出，弘揚(yáng)工匠精神，來一場中國制造的品質(zhì)革命。中國制造的品質(zhì)革命，需要激發(fā)一線職工的創(chuàng)新創(chuàng)造力。”中國石油化工股份有限公司茂名分公司首席技師張恒珍委員表示，自己所在企業(yè)正著力于打造信息化智能化工廠，廣大職工適應(yīng)這一變化趨勢，積極推進(jìn)日常工作優(yōu)化行動(dòng)，取得了良好成效。

　　“激發(fā)職工的主人翁意識(shí)，可以產(chǎn)生無法估量的能量，創(chuàng)造企業(yè)的美好未來�！敝袊�鋁業(yè)股份有限公司青海分公司總經(jīng)理星占雄委員說，企業(yè)會(huì)一直堅(jiān)持全心全意依靠職工的理念。

　　“職工主人翁精神任何時(shí)候都不過時(shí)”“企業(yè)發(fā)展離不開一支優(yōu)秀的職工隊(duì)伍”……無論是一線職工還是企業(yè)管理者都有一個(gè)共識(shí)：新時(shí)代必須更加尊重職工的主人翁地位，始終把調(diào)動(dòng)職工的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性放在突出位置。

　　營造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚

　　討論時(shí)，中聯(lián)重工科技股份有限公司董事長詹純新委員講了一個(gè)故事：數(shù)年前他在德國與一名技工交流，對(duì)方告訴他：他的爸爸就是技術(shù)工人，為此他從小就立志要當(dāng)工人，現(xiàn)在他非常熱愛自己的工作�！笆裁磿r(shí)候我們所有的技術(shù)工人也能這樣，以自己的職業(yè)為榮呢？”詹純新委員發(fā)問。

　　“現(xiàn)在，重白領(lǐng)輕藍(lán)領(lǐng)、重學(xué)歷輕技能的觀念依然存在，應(yīng)該營造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣�！蔽錆h智能電梯有限公司董事長陳純星委員接過話茬。

　　“我們經(jīng)常說要保障工人階級(jí)主人翁地位。怎么保障？我看，首先要體現(xiàn)在收入上！”中國鐵路工程總公司董事長李長進(jìn)委員說，“我們的一線職工推動(dòng)了企業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，應(yīng)該讓他們共享發(fā)展成果�！�

　　“尊重職工主人翁地位，最基本的一條是維護(hù)職工合法權(quán)益，拖欠農(nóng)民工工資可不行！”國有重點(diǎn)大型企業(yè)監(jiān)事會(huì)主席孫來燕委員直言，應(yīng)在現(xiàn)實(shí)生活中去除各種“不公平不友善”。

　　北京市地鐵運(yùn)營有限公司董事長謝正光委員則認(rèn)為，增強(qiáng)職工主人翁意識(shí)，不僅要有“真金白銀”，還要保障民主權(quán)利，尤其要推動(dòng)完善以職代會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理。

　　去年，中共中央、國務(wù)院印發(fā)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》。全國總工會(huì)研究室主任呂國泉委員就此表示，應(yīng)貫徹落實(shí)《改革方案》，堅(jiān)持政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)的總體思路，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和骨干企業(yè)等領(lǐng)域，以創(chuàng)新職業(yè)技能培訓(xùn)模式、改進(jìn)技能評(píng)價(jià)方式、拓寬職業(yè)發(fā)展空間等為重點(diǎn)，集中黨委、政府、企業(yè)、社會(huì)等各方力量推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革。

　　打造知識(shí)型技能型創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍

　　“新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來后，人才培養(yǎng)也要跟上。” 上海申通地鐵集團(tuán)有限公司董事長俞光耀委員說起了企業(yè)的煩惱：地鐵新線路上得快，但職工技能培訓(xùn)卻明顯滯后。

　　俞光耀委員的煩惱引發(fā)在場委員共鳴：企業(yè)健康發(fā)展，“渴求”大量的高技能人才。

　　上海建工集團(tuán)股份有限公司副總工程師王美華委員表示，當(dāng)前建筑行業(yè)正處在大改革、大升級(jí)、大轉(zhuǎn)型的階段，培育一大批掌握數(shù)字化建造、適應(yīng)建筑業(yè)工業(yè)化信息化時(shí)代發(fā)展的建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，是建筑行業(yè)轉(zhuǎn)型的重要支撐。

　　中國保利集團(tuán)有限公司董事長徐念沙委員則認(rèn)為，企業(yè)間培訓(xùn)力量不均衡需要引起重視。據(jù)了解，目前國有大型企業(yè)擁有較好的培訓(xùn)資源，但中小企業(yè)想培訓(xùn)技能人才卻缺乏師資、場地、設(shè)備等條件。對(duì)此，有委員建議，讓企業(yè)共享培訓(xùn)資源。

　　“工會(huì)能不能幫忙想想辦法，比如通過舉辦勞動(dòng)技能競賽來提升職工技能？”俞光耀委員詢問列席會(huì)議的全國總工會(huì)勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)工作部負(fù)責(zé)人。

　　“在提升職工素質(zhì)，激發(fā)職工主人翁精神建功立業(yè)方面，工會(huì)一直都在努力做工作�！痹撠�(fù)責(zé)人介紹，圍繞“一帶一路”建設(shè)、京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展等國家發(fā)展戰(zhàn)略，以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，全國總工會(huì)開展了以“當(dāng)好主人翁、建功新時(shí)代”為主題的勞動(dòng)和技能競賽。同時(shí)，通過開展職工創(chuàng)新成果評(píng)選、展示、交流活動(dòng)，推進(jìn)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，建設(shè)全國職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果網(wǎng)上展館等活動(dòng)，激發(fā)職工創(chuàng)新才智和創(chuàng)造潛能。這些平臺(tái)載體都致力于打造一批知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。

　　“要大力提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用�！比珖�總工會(huì)宣教部部長王曉峰委員認(rèn)為，要加快發(fā)展職業(yè)教育，加大職工職業(yè)培訓(xùn)力度，充分發(fā)揮政府、企業(yè)、院校、社會(huì)力量在職工職業(yè)培訓(xùn)中的作用，特別是要強(qiáng)化和落實(shí)企業(yè)在職工培訓(xùn)中的主體作用，引導(dǎo)企業(yè)廣泛開展技能競賽、崗位練兵、師徒幫教等活動(dòng)，不斷提高職工技術(shù)技能素質(zhì)。（陳曉燕 彭文卓 鄭莉）