日前,百度發(fā)布《2022年環(huán)境、社會(huì)及管治(ESG)報(bào)告》,從公司治理、信任承諾、人才發(fā)展、綠色理念、服務(wù)質(zhì)量、社區(qū)發(fā)展與責(zé)任等角度展現(xiàn)過去一年百度在 ESG 領(lǐng)域的實(shí)踐成果。
在報(bào)告開篇致辭中,百度創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官李彥宏表示,作為一家科技公司,百度不僅關(guān)注AI帶來的生產(chǎn)效率提升,也同樣在意AI和算法的負(fù)責(zé)任和公平性。百度持續(xù)探索 ESG 在公司治理方面的價(jià)值,通過不斷優(yōu)化公司治理把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),拓展業(yè)務(wù)方向,發(fā)現(xiàn)新機(jī)遇,積極踐行社會(huì)責(zé)任。
用AI構(gòu)建安全生態(tài)系統(tǒng)
當(dāng)下,人工智能技術(shù)已經(jīng)發(fā)展到一個(gè)臨界點(diǎn),每一個(gè)從業(yè)者都有義務(wù)保障AI的安全可控。
百度持續(xù)以 AI 技術(shù)保障網(wǎng)絡(luò)生態(tài)安全,圍繞算力、算法和數(shù)據(jù),構(gòu)建起AI時(shí)代下的產(chǎn)業(yè)智能化、體系化安全架構(gòu)。百度于業(yè)界率先提出了Security、Safety和Privacy三大AI安全研究維度,從AI模型攻擊檢測(cè)與對(duì)抗防御、模型魯棒性加固及體系化評(píng)估、復(fù)雜場(chǎng)景安全驗(yàn)證、AI深度偽造檢測(cè)、全生命周期的數(shù)據(jù)安全、隱私保護(hù)的機(jī)器學(xué)習(xí)等多維度探尋解決方案并實(shí)踐落地。報(bào)告中表示,“百度致力于以AI為核心構(gòu)建安全生態(tài)系統(tǒng),讓每一位用戶乃至全社會(huì)享受更放心的服務(wù)!
例如在2022年,百度自主研發(fā)的文心大模型取代傳統(tǒng)數(shù)據(jù)分類分級(jí)技術(shù),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)自動(dòng)化分類分級(jí)管理,極大提升百度數(shù)據(jù)安全治理的效率和效果。
同時(shí),百度也積極履行公共內(nèi)容治理的使命,持續(xù)打擊各類網(wǎng)絡(luò)有害信息,并定期發(fā)布信息安全綜合治理數(shù)據(jù)。2022 年,百度通過人工巡查清理有害信息6,952.4 萬余條,通過機(jī)器大數(shù)據(jù)挖掘打擊有害信息584.9 億余條,累計(jì)攔截全網(wǎng)各類惡意網(wǎng)站觸達(dá)用戶778 億次,攔截涉詐網(wǎng)站及 APP 2700萬次。
至今,百度已參與制定近100項(xiàng)AI安全與倫理標(biāo)準(zhǔn),覆蓋算法、深度學(xué)習(xí)、自動(dòng)駕駛、智能終端、系統(tǒng)服務(wù)等諸多方面。
綠色AI賦能,探索可持續(xù)發(fā)展道路新機(jī)遇
百度也致力于通過綠色AI技術(shù),推動(dòng)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展轉(zhuǎn)型,從而挖掘和創(chuàng)造新的社會(huì)發(fā)展機(jī)遇。
出行領(lǐng)域,百度聯(lián)合交通運(yùn)輸部科學(xué)研究院對(duì)百度IDG智慧停車、智能網(wǎng)聯(lián)項(xiàng)目開展碳減排研究權(quán)威測(cè)算,北京市高級(jí)別自動(dòng)駕駛示范區(qū)開展車路協(xié)同信息化設(shè)施建設(shè),產(chǎn)生年減碳量為5.06萬噸/年,相當(dāng)于植樹50萬棵所吸收的二氧化碳量。
百度還將自動(dòng)駕駛技術(shù)與新能源汽車相結(jié)合,不斷優(yōu)化私人出行方式,助力社會(huì)節(jié)能減排。據(jù)報(bào)告顯示,截至2023年1月底,蘿卜快跑累計(jì)訂單量超過200萬單,穩(wěn)居全球最大自動(dòng)駕駛出行服務(wù)供應(yīng)商。
云服務(wù)領(lǐng)域,百度致力于建設(shè)高效率、低能耗的綠色數(shù)據(jù)中心,為智能經(jīng)濟(jì)時(shí)代注入綠色動(dòng)能。百度不斷創(chuàng)新綠色技術(shù),從鋰電池、制冷系統(tǒng)、算力使用三大角度降低碳排,已經(jīng)簽約引入10億綠電。在實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的同時(shí),百度數(shù)據(jù)中心將逐步改變能源使用結(jié)構(gòu),最終達(dá)到100% 使用可再生能源的目標(biāo),為客戶提供100%清潔的云計(jì)算服務(wù)。
人才多元,女性管理者占比達(dá)43.9%
一直以來,百度致力于鼓勵(lì)人才多元化,打造兼容并包的職場(chǎng)環(huán)境,并不斷吸引全球優(yōu)秀人才加入。
百度重視女性群體權(quán)益、關(guān)注女性員工發(fā)展。2022年,人才隊(duì)伍構(gòu)成在多元化方面表現(xiàn)優(yōu)異。其中,百度管理職位中的女性占比增長(zhǎng)至43.9%,優(yōu)于行業(yè)平均水平。
李彥宏總結(jié),百度堅(jiān)持“用科技讓復(fù)雜的世界更簡(jiǎn)單”,用可持續(xù)發(fā)展思維對(duì)抗不確定性和發(fā)現(xiàn)新機(jī)遇,這與 ESG 理念方向一致,都是為了人的發(fā)展、社會(huì)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和科技創(chuàng)新的可持續(xù)。這也正式百度持續(xù)發(fā)布ESG報(bào)告的初衷——希望百度的ESG行動(dòng)不僅是可見的,更加是長(zhǎng)期的、可持續(xù)的。